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Cómo revertir la mala motivación

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Cómo revertir la mala motivación

El especialista en negocios Daniel Pink revela su visión sobre cuál es el verdadero efecto de los tradicionales sistemas de recompensa  y castigo en los empleados. En ese sentido, destaca que el sentimiento de pertenencia y el reconocimiento pueden resultar fundamentales para la motivación y la creatividad. 

TAGS: Liderazgo, Empleados, Tendencias, Bienestar laboral.

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